一、单项选择题(在备选答案中选出一个正确答案，每小题2分，共30分)

1、实体是信息世界中的术语，与之对应的数据库术语为【 d 】。

A.文件

B.数据库

C.字段

D.记录

2、关系模型中，一个关键字是【 c 】。

A.可由多个任意属性组成

B.至多由一个属性组成

C.可由一个或多个其值能唯一标识该关系模式中任何元组的属性组成

D.以上都不是

3、以下关于外键和相应的主键之间的关系，正确的是【 a 】。

A.外键并不一定要与相应的主键同名

B.外键一定要与相应的主键同名

C.外键一定要与相应的主键同名而且唯一

D.外键一定要与相应的主键同名，但并不一定唯一

4、已知关系R和S如下，属性A为R的主键、S的外键，属性C为S的主键，则S中违反参照完整性约束的元组是【 c 】。

A.{c1，d1，a1} B.{c2，d4，null}

C.{c3，dl，a3} D.{c4，d3，a2}

5、候选关键字中的属性称为【 b 】。

A.非主属性

B.主属性

C.复合属性

D.关键属性

6、在关系A(S,SN,D)和B(D,CN,NM)中,A的主键是S，B的主键是D，则D在S中称为【 d 】。

A.主键

B.键

C.候选键

D.外键

7、所谓2NF，就是【 b 】。

A.不允许关系模式的属性之间有函数依赖Y->X，X是键的真子集，Y是非主属性

B.不允许关系模式的属性之间有函数依赖X->Y，X是键的真子集，Y是非主属性

C.允许关系模式的属性之间有函数依赖Y->X，X是键的真子集，Y是非主属性

D.允许关系模式的属性之间有函数依赖X->Y，X是键的真子集，Y是非主属性

8、数据库中的封锁机制是【 c 】的主要方法。

A.完整性

B.安全性

C.并发控制

D.恢复

9、数据库概念设计的E-R方法中，用属性描述实体的特征，属性在E-R图中用【 d 】表示。

A.矩形

B.四边形

C.菱形

D.椭圆形

10、成员Java.sql.ResultSetMetaData属于JDBC中的【 b 】。

A.普通Java JDBC类

B.Java JDBC接口类

C.Java JDBC异常类

D.Java JDBC数据传输类

11、处理ASP文件是在【 d 】。

A.客户机端和服务器端各处理一部分

B.客户机端

C.客户机端处理一大部分，不能处理的部分提交至服务器端

D.服务器端

12、目前流行并行数据库体系结构中，同等规模情况下达到性能最佳的是【 c 】。

A.SM

B.SD

C.SN

D.SK

13、在关系代数的传统集合运算中，假定有关系R和S，运算结果为W。如果W中的元组属于R又属于S，则W为【 d 】运算的结果。

A.笛卡尔积

B.并

C.差

D.交

14、数据库系统与文件系统的主要区别是【 b 】。

A.数据库系统复杂，而文件系统简单

B.文件系统不能解决数据冗余和数据独立性问题，而数据库系统可以解决

C.文件系统只能管理程序文件，而数据库系统能够管理各种类型的文件

D.文件系统管理的数据量较少，而数据库系统可以管理庞大的数据量

15、在从ER图到关系模式的转化过程中，下列说法错误的是【 d 】。

A. 一个一对一的联系型可以转换为一个独立的关系模式

B. 一个涉及3个以上实体的多元联系也可以转换为一个独立的关系模式

C. 对关系模型优化时有些模式可能要进一步分解，有些模式可能要合并

D. 关系模式的规范化程度越高，查询的效率就越高

二、简答题(每小题8分，共24分)

16、关系模型由哪几部分组成?

17、试述ER图向数据模型转换的原则;

18、试述并发控制带来的不一致问题。

三、操作实践题(共36分)

有如下数据库：

职工E(职工号，姓名，性别，职务，家庭地址，部门编号)

部门D(部门编号，部门名称，地址，电话)

保健J(保健卡编号，职工号，检查身体日期，健康状况)

用关系代数表达式实现下列操作：(每小题3分)

19、查询所有女科长的姓名和家庭地址;

20、查询部门名称为“办公室”的科长姓名和家庭地址;

用SQL实现下列操作(每小题5分)：

21、查询所有女科级干部的姓名和家庭地址;

22、查询部门名称为“办公室”的科长姓名和家庭地址;

23、查询部门名称为“财务科”中健康状况为“良好”的职工姓名和家庭地址;

24、删除职工关系表中部门电话为“5516983”的职工记录;

25、定义健康状况良好的职工视图AAA，包括姓名、部门名称和职务、性别;

26、查询检查身体超过3次以上的职工号。

四、设计题(10分)

编写一个WEB页，当日期为2012年12月31日或2013年1月1日时，把用户重定向到newyear.asp，否则，Web页返回 Please Work hard。